Em Portugal, muitos trabalhadores exercem as suas funções através do trabalho temporário, uma modalidade que, apesar de flexível, está devidamente protegida pela legislação laboral.
É fundamental que os trabalhadores temporários conheçam os seus direitos para garantir um ambiente de trabalho justo e seguro, para isso, criámos este artigo para que todos possam ter facilidade de acesso e de consulta.
Primeiro Emprego: 15 Dicas Essenciais Para Conseguir o Seu!
Estabelecer regras e horários num trabalho remoto são fundamentais para garantir o foco e a produtividade. Descubra as 5 dicas fundamentais para estar motivado!
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O bem-estar e a saúde dos colaboradores desempenham um papel fundamental no sucesso de qualquer empresa.
Quando os colaboradores estão fisicamente, mentalmente e emocionalmente saudáveis, podem desempenhar o seu melhor e contribuir significativamente para os objetivos da organização.
Este artigo explora a importância do bem-estar e saúde dos colaboradores para o sucesso de uma empresa, destacando as várias formas como isso afeta positivamente a força de trabalho e a organização como um todo.
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Quiet quitting é uma postura adotada no ambiente de trabalho no qual o funcionário apenas realiza o mínimo de tarefas necessário.
Conflitos no ambiente de trabalho são inevitáveis. As pessoas têm diferentes perspetivas, interesses e personalidades.
O trabalho temporário é uma realidade cada vez mais presente em Portugal e uma opção muito vantajosa.
Acha que ter empatia no trabalho é importante? Se sim, tem toda a razão.
A construção civil é um setor bastante importante para a economia global.
Trabalhar em hotelaria pode ser uma grande oportunidade para quem procura um trabalho desafiante e recompensador.
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Ter horários de trabalho alternados e conseguir manter um contacto frequente com a família e amigos não é fácil para quem trabalha por turnos.
Numa entrevista não existe uma segunda hipótese para deixar uma boa imagem.
Por vezes surgem situações no emprego que acabam por se verificar autênticos passos de risco, devido a atitudes precipitadas ou mal preparadas.
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